Die Vergangenheit verstehen.
Die Zukunft gestalten.
Als Inhaber geführtes Kleinunternehmen sind wir seit über 20 Jahren im IT-Sektor erfolgreich tätig.
Ein familiärer und freundschaftlicher Umgang sind der Garant für unseren Erfolg. Die meisten Mitarbeiter/-innen sind länger als 10 Jahre in der iCROSS Familie.
Diese Kontinuität wird seitens unserer Kunden sehr geschätzt. Hohe Flexibilität und individuelle Förderung sind dabei wesentliche Bausteine für die hohe Zufriedenheit aller.
DAS BIETEN WIR
30 Urlaubstage
HYBRID WORK
Mobiliätsangebote, Bahncard, E-BIKE
MITARBEITEREVENTS
WEITERBILDUNGEN
IT ZUR PRIVATEN NUTZUNG
ERGONOMISCHER ARBEITSPLATZ
Betriebliche Altersvorsorge
Offene Stellen
Informatiker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software-Entwickler
BEWERBUNGSTIPPS und prozess
Anschreiben
Ein kurzes Anschreiben reicht, ggf. mit den Informationen was Sie aus macht und warum Sie die geeignete Besetzung für die Stelle sind.
Lebenslauf
Ein tabellarischer lebenslauf mit den Aufgabenbereichen Ihrer letzten Position.
Zertifikate
Es reicht vollkommen aus, wenn Sie uns Ihren letzten relevanten Zeugnisse zusenden. Wahlweise können Sie auch noch Zertifikate mit anhängen.
Online Bewerbung
Unterlagencheck
Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, starten wir den Unterlagen-Check und melden uns in kurzer Zeit bei Ihnen.
Kontaktaufnahme
Kennenlerngespräch
Im zweiten Schritt verabreden wir uns gemeinsam für ein 15-minütiges Telefonat, wahlweise auch gerne via Zoom, Teams etc.
Persönlicher Termin
Bewerbungsgespräch
Im Nachgang terminieren wir ein persönliches Kennenlernen in unserem Office und schauen, ob wir zusammen passen.
HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN
Wie kann ich mich bewerben?
In der jeweiligen Stellenanzeige finden Sie ein Bewerbungsformular.
Kann ich mich initiativ bewerben?
Jede Initiativbewerbung ist bei uns willkommen, da wir ein ständig wachsendes Unternehmen sind.
Was passiert mit meinen Daten?
Die Daten werden bei uns nur hausintern verarbeitet und nicht an Dritte weitergegeben, gerne können wir diese auf Wunsch löschen oder für spätere Verfahren berücksichtigen.
Wie relevant sind meine Noten?
Grundsätzlich legen wir keinen großen Wert auf Noten, viel wichtiger ist uns die Person hinter der Bewerbung.
Welche Unterlagen soll ich der Bewerbung beilegen?
Uns reicht ein kurzes Anschreiben, bei dem Sie uns mitteilen, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind und warum Sie in unser Team möchten.
Ein Lebenslauf mit einer kurzen Aufstellung Ihrer letzten Tätigkeiten in Ihrer letzten Position.
Arbeitszeugnisse und Zertifikate nur falls vorhanden, dies ist für uns kein Muss.
Sind die Stellen auf der Webseite noch frei?
Unsere Webseite ist immer auf dem neusten Stand, daher sind alle ausgeschriebenen Stellen aktuell.